Wystartowała strona internetowa kampanii Państwowej Inspekcji Pracy „Bezpieczni na etacie”
Umowa o pracę zapewnia pracownikowi wiele uprawnień, których nie gwarantują umowy cywilnoprawne, w tym umowa zlecenia. O tym, jakie to uprawnienia, jak z nich korzystać i czym różni się kontrakt od etatu, piszemy na nowej stronie: www.bezpieczninaetacie.pl
Kampania Państwowej Inspekcji Pracy – „Bezpieczni na etacie”
Wystartowała strona internetowa kampanii „Bezpieczni na etacie”, której celem jest zwiększanie świadomości pracowników i pracodawców na temat korzyści płynących z zawarcia umowy o pracę oraz różnic pomiędzy etatem a umowami cywilnoprawnymi.
Pracowniku, poznaj swoje prawa!
Umowa o pracę zapewnia pracownikowi wiele uprawnień wynikających z Kodeksu pracy, których nie gwarantuje standardowa umowa zlecenia.
To między innymi płatny urlop wypoczynkowy czy macierzyński, zabezpieczenie na wypadek choroby, stałe wynagrodzenie wypłacane co miesiąc, dzięki czemu łatwiej jest wynająć mieszkanie czy otrzymać kredyt.
Praca na etacie to jednak nie tylko korzyści, ale też obowiązki. Przy takiej formie zatrudnienia pracownik jest podporządkowany pracodawcy w zakresie czasu, miejsca i sposobu wykonywania pracy.
Co ważne, zawarcie umowy cywilnoprawnej nie przesądza o charakterze zawartej umowy, jeśli w rzeczywistości wykonywana praca ma znamiona pracy wykonywanej na podstawie umowy o pracę.
Jeżeli:
· Wykonujesz pracę w czasie wyznaczonym przez pracodawcę?
· Twoją pracą kieruje przełożony i otrzymujesz wiążące polecenia dotyczące sposobu jej wykonywania?
· Pracujesz w miejscu i czasie wskazanym przez przedsiębiorcę?
Istnieje prawdopodobieństwo, że umowa ta nosi znamiona stosunku pracy. Dowiedz się, jak możesz to rozpoznać i co możesz z tym zrobić!
Kampania „Bezpieczni na etacie” pomaga rozpoznać takie sytuacje i wyjaśnia, jakie prawa przysługują pracownikowi.
Pracodawco, upewnij się, jaka umowa jest właściwa!
„Bezpieczni na etacie” to również wsparcie dla pracodawców, którzy chcą prawidłowo dobrać formę zatrudnienia do sposobu wykonywania pracy.
W ramach kampanii można skorzystać z bezpłatnych szkoleń oraz wydarzeń organizowanych przez okręgowe inspektoraty pracy.
Aktualne informacje, materiały edukacyjne oraz szczegóły dotyczące wydarzeń dostępne będą na nowej stronie kampanii „Bezpieczni na etacie”.
